求人情報 | 日本エンジン株式会社　稲沢工場 | エンジンオーバーホールのお仕事です！【残業平均月10時間、有給取得日数年間平均15日】 | 愛知県

当社は1947年の創業以来73年間、エンジンを中心に様々な機械のリビルトに挑戦し、全国のディーラー様や、メンテナンス業界のお客様からご評判を頂いています。
年間再生台数は、エンジンは約1,000台、空圧、油圧などの補機・鉄道部品合計で約12,000台にのぼります。
また、当社は、日本国内有数の技術を持つ工場として世界最大級の自動車部品と電動工具メーカーBOSCH（ボッシュ）、KYB、KYBエンジニアリングアンドサービス、ナブテスコオートモーティブの指定工場に認定されています。
　リビルト事業のニーズは年々増加中。自分の手で機械を蘇らせる感動を当社なら味わうことができます。自動車整備で培った経験を当社で生かしてみませんか。

当社は有給休暇の取得を積極的に推奨していて、前年度の平均取得日数は15日でした。会社全体で有給休暇を取得できる環境づくりを心掛けています。

自動車整備士など、技術系の資格はもちろん、幅広い分野の資格を手当支給の対象にしています。
そのため、自動車整備士、社会保険労務士や中小企業診断士、ファイナンシャルプランナー等の資格を取得している社員も在籍しています。

当社では努力した人や高いスキルを持つ人がしっかりと適正に評価されるよう、人事評価制度を導入しています。年に複数回自己評価、上司評価、経営者評価を行い、評価に応じて昇給や賞与額が決定します。評価結果は本人にフィードバックされるので、どのような部分が評価され今後何を期待されているか把握することができます。
また上司が一方的に部下の評価を決めるのではなく、上司と部下の話し合いを取り入れたり、他部門の管理職も一緒に評価を行うことで、多面的で公平な人事評価を目指しています。

昨今の水素エンジン・EVへの市場の変化を受け、国内外のパートナー会社と共同でディーゼルエンジンを水素エンジンに、ガソリン車を電気自動車に変換する技術の開発にも力を入れています。
内燃機やEVに精通されている方であれば、これらの開発プロジェクトにもご参加いただきたいと思います。