株式会社ホンダニュー埼玉の求人情報

職種解説 車輛用品取付スタッフ/本庄市

株式会社ホンダニュー埼玉

ホンダ車を「特別な一台」に変える仕事。
新車・中古車への用品取付を担当!
未経験から一生モノの技術を身につける。

◎四輪車両(新車、中古車)の用品取付の作業スタッフを募集
 しています。

*資格取得制度あり(費用含む)
*無資格の方でも応募歓迎します。
*業務の変更範囲:会社の定める業務
株式会社ホンダニュー埼玉

必須条件(資格・経験・スキル)

必要な経験等
必要な免許・資格 三級自動車ガソリン・エンジン整備士
あれば尚可
三級自動車ジーゼル・エンジン整備士
あれば尚可
学歴 専修学校以上
募集年齢 年齢制限・・・制限あり
年齢制限範囲・・・〜64歳
年齢制限該当事由・・・定年を上限
年齢制限の理由・・・定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集

就業について

職種 職種解説 車輛用品取付スタッフ/本庄市
雇用形態
就業形態 フルタイム
雇用期間 雇用期間の定めなし
給与 月給

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
225,900円〜431,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
160,400円〜197,500円

定額的に支払われる手当(b)
業績評価手当 32,500円〜126,000円
資格手当 10,000円〜85,000円
サービス手当 18,000円〜18,000円
職種手当 5,000円〜5,000円

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
・技術手当:経験年数により5000円~15000円
・ホンダSE資格:保有者 3000円~5000円
(他メーカー資格は応相談)
・臨時支給手当(各種キャンペーンにより)
勤務時間 9時45分〜18時45分
休憩時間 75分
時間外 月平均時間外労働時間・・・20時間
36協定における特別条項・・・あり
特別な事情・期間等・・・業務繁忙により作業が集中し、対応が間に合わないとき
賞与 賞与制度の有無・・・あり
賞与(前年度実績)の有無・・・あり
賞与(前年度実績)の回数・・・年2回
賞与金額・・・計 3.00ヶ月分(前年度実績)
休日・休暇 休日:火曜日,水曜日,その他
週休:毎週
その他・・・・会社カレンダーによる ・GW・夏季休暇・年末年始休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数・・・10日
年間休日数:120日
育児休業取得実績 あり
託児所 なし
就業場所 埼玉県本庄市日の出4-11-13 「ホンダカーズ熊谷 本庄店」
転勤 転勤の可能性の有無・・・あり
転勤範囲・・・熊谷・寄居
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 マイカー通勤・・・可
駐車場の有無・・・あり
通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 32,000円
定年制
あり
定年年齢・・・一律 65歳
再雇用
あり
上限年齢・・・上限 70歳まで

採用選考に関する情報

採用人数 2人
求人条件にかかる特記事項 【先輩社員のメッセージ】
・職種や立場に関わらず全員で助け合い、困ったときは誰かが必ず
声をかけてサポートしてくれるチームワーク抜群の職場環境です。
・努力や前向きな姿勢をしっかり評価する仕組みがあり、周りの温
か
い後押しを受けて未経験からでも着実に成長していけます。
・未経験者や異業種出身者などさまざまな人が集まり、お互いを尊
重
しながら誰もが安心して長く活躍できる職場環境です。
*年間休日120日
*完全週休二日制(土日・祝日は休みやすい会社です)
*各種国家資格は会社負担で取得可能です。
*車両購入、車検において従業員割引制度があります。
*有給休暇は入社時に5日間付与、6ヶ月後に更に5日間付与。
*定着率95%、平均勤続年数10年
*転居を伴う転勤無し
地元に根差し、ずっと安心して働ける会社です。
※業務拡大の為、新規スタッフ募集
当事業所についての詳細はホームページをご覧ください
受理日 2026-10-23
有効期限日 2026-12-31

企業情報

事業所名 株式会社ホンダニュー埼玉
所在地 〒360-0816 埼玉県熊谷市石原1丁目102
事業内容 ホンダ車の新車販売。                     <修理点検、車検、損害保険代埋店>
従業員数 企業全体・・・78人
就業場所・・・23人
女性・・・4人
パート・・・1人

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